#Engage

Un pour tous…tous pour un !

Contactez-nous

Je motive
et j'engage
mes équipes

Pour tous ceux
qui veulent...

Donner du sens et de la cohésion à leurs équipes.

Impulser un programme de transformation.

Valoriser les talents de chacun pour gagner en performance.

Développer l’agilité et « mieux travailler ensemble ».

Que le management soit un engagement fort, pour un combo qualité de vie au travail et succès collectif !

« Se réunir est un début, rester ensemble est un progrès, travailler ensemble est la réussite »

Henry Ford

#Engage, motiver vos équipes

Rendre vos collaborateurs-acteurs de leur évolution et du changement. A l’heure où les grands bouleversements d’organisation de travail sont d’actualité, donner les outils pour mieux travailler ensemble est devenu stratégique ! Conseil, formation et coaching d’équipes sont un « must-have » pour la cohésion et la performance.

Faire le bon Diagnostic

Analyse de vos problématiques, cartographie de l’équipe, des talents…

Former et coacher

Des ateliers d’équipe pour mieux travailler ensemble
grâce à des méthodes réputées, Belbin, MBTI, Co-développement…

Accompagner le plan d’actions

Suivi des actions déterminées par les équipes ou en individuel sur mesure.

Découvrez nos ateliers sur-mesure

Contactez-nous

Les ateliers au menu ou à la carte

Atelier Profiling de Talents « Vanille ou fraise ? »

La méthode Belbin dévoile lest talents de votre équipe, permettant
d’installer une communication fluide et d’augmenter la performance.

Formation Green management « Merci Patron ! »

Développer la posture de Managers coachs pour accompagner le
développement écologique des équipes.

Co-développement « Toi + moi + nous… »

Comment développer et souder la communauté des Managers grâce à l'intelligence collective.

Neurosciences et émotions « Y a-t-il un pilote dans
l’avion ? »

Des émotions à l’intelligence émotionnelle en équipe.

Une méthode qui fait la différence

Vos collaborateurs sont acteurs

Grâce à l’intelligence collective, vous engagez vos collaborateurs, vous libérez les compétences et les idées.
Les ateliers accélèrent la performance.

Des outils éprouvés

Vous bénéficiez d'outils certifiés et reconnus, en France et à l’international pour le développement des équipes,
MBTI, Belbin, Co-développement…

Une efficacité boostée

Grâce au combo magique formation et coaching,
vous pouvez à la fois : acquérir des outils pratiques
et agir en mode-solution !

Jérôme et son équipe ont suivi le programme

Problématique

Jérôme est Directeur Commercial d’une équipe de 20 commerciaux dans l’immobilier. Il est difficile de communiquer en équipe. Chacun est dans son pré carré. Comment forger un esprit d’équipe alors que les objectifs sont individuels ? Comment mieux communiquer les uns avec les autres ?

Moyens

Les ateliers collectifs basés sur la méthode Belbin ont permis d’identifier les différentes personnalités dans l’équipe et donner des clés de communication entre les personnes.

Résultats

Une prise de conscience des rôles de chacun qui a permis une communication plus fluide entre tous. L’équipe a fait des propositions pour améliorer l’esprit d’équipe. Des solutions en terme de rémunération, de process, d’échange collaboratifs… ont été trouvées. La productivité de l’équipe en terme de leads a progressé de 19%.